Existe a possibilidade de contribuir como CLT e MEI ao mesmo tempo?

É muito comum que segurados que trabalham, ao mesmo tempo, como empregado CLT e MEI (Microempreendedor Individual), e que desse modo, possuem mais de um vínculo com INSS tenham dúvidas referentes às suas contribuições previdenciárias.

Acompanhe de forma simples, como a contribuição previdenciária é realizada nesses casos, o que fazer se você estiver contribuindo em valor acima do que é devido e quais as vantagens de realizar o pagamento como MEI e empregado CLT ao mesmo tempo.

Vínculo obrigatório

Quando o segurado exerce duas atividades de forma simultânea (MEI e empregado CLT), ele fica vinculado à Previdência Social nas duas categorias, em que ambos os vínculos são obrigatórios.

O que significa que o segurado que possui mais de um vínculo obrigatório não pode optar por contribuir apenas em um dos vínculos.

Portanto, se você exerce, ao mesmo tempo, atividades nas duas categorias, deve efetuar recolhimentos/contribuições em ambos